Hobbel 3: Leren in een goed leerklimaat

Leren is dé manier om je waarde te vergroten. In welke omgeving leer je niet en in welke omgeving leer je juist het meest? Als je hebt geanalyseerd waar persoonlijke winst te behalen valt, waar dagelijks onderhoud noodzakelijk is en op welke plekken...

Sturingsmechanismen

Zelfsturing is cruciaal voor persoonlijk ondernemerschap. Dat betekent dat je jezelf als een onderneming aanstuurt. Hoe doe je dat? Welke middelen die een onderneming tot haar beschikking heeft, kan jij ook inzetten om jezelf te sturen?...

Groeien in impact

Beleef je veel plezier aan het trainersvak en het zien groeien van de deelnemers? Geniet je ervan wanneer er kwartjes bij deelnemers vallen qua persoonlijk inzicht of wanneer bijvoorbeeld een deelnemer door nieuw gedrag een geheel ander effect op zijn gesprekspartners heeft? Het trainersvak brengt vele mooie, waardevolle en ontroerende momenten met zich...

De trainer als veranderkundige

Dit artikel gaat over de vele aspecten van veranderen waar de trainer mee te maken heeft en hoe je hier als trainer mee omgaat: De organisatieveranderingen. De gewenste verandering binnen de organisatie bepaalt de focus van je trainingstraject. En ook: de manier waarop in de organisatie leiding wordt gegeven aan het...

De grensbewaker

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Grenzen maken het mogelijk om je ruimte volledig te benutten

De innovator

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Vernieuwen is het speels combineren van bestaande inzichten

De eclecticus

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Mentale keuzevrijheid bezitten is voor de coach net zo essentieel als voor de cliënt

De methodist

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Door de bomen het bos blijven zien

De criticus

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Ken uzelf en houd van uzelf

De projectmanager

Als professionele coach weet wie je wie je bent en waardoor je bent bepaald. Dat geeft je de vrijheid om keuzes te maken in bronnen en methodieken. En je werk zo in te richten dat het echt bij je past. Doe bewust wat je van nature snel neigt te verwaarlozen